Accélérez vos projets avec des profils qualifiés, sélectionnés selon vos besoins métiers et disponibles rapidement pour renforcer vos équipes.
Le staffing est une solution simple et efficace pour renforcer vos équipes internes sans passer par un processus de recrutement long et coûteux.
Chez Etixio, nous vous donnons accès à des experts qualifiés sur le plan technique et humain, prêts à intégrer vos projets en quelques semaines.
Nos solutions de staffing ne se limitent pas aux profils IT. Bien sûr, nous vous mettons à disposition des développeurs, QA, DevOps ou chefs de projet, mais nous pouvons aussi vous accompagner sur d’autres fonctions clés selon vos besoins : gestion, coordination, support, ou encore métiers transverses liés au digital.
L’objectif : vous proposer des talents adaptés à votre contexte, capables de renforcer vos équipes rapidement et efficacement.
Nos experts rejoignent vos équipes rapidement, pour renforcer vos capacités sans lourdeur administrative.
Accédez rapidement à des profils qualifiés pour renforcer vos équipes sans attendre un long processus de recrutement.
Ajustez la durée, la charge ou le type de mission en fonction de vos projets, sans contrainte administrative.
Chaque candidat est évalué professionnellement et présenté uniquement s’il correspond à vos attentes techniques et humaines.
Suivi RH régulier et remplacement organisé si nécessaire, pour éviter toute rupture dans vos projets.
Nous gérons les aspects contractuels et administratifs avec nos partenaires locaux, vous restez concentré sur vos objectifs.
Un modèle économique transparent qui permet de réduire vos coûts fixes et de maîtriser vos dépenses IT et métiers.
Un processus simple et rapide pour intégrer les bons profils à vos équipes :
Nous échangeons avec vous pour préciser les compétences recherchées, la durée et le contexte.
Identification des candidats, tests techniques et vérifications.
Vous recevez les CV et résultats, et choisissez les profils retenus.
Le consultant démarre la mission et s’adapte à vos outils et méthodes.
Points réguliers, accompagnement RH, et remplacement garanti si besoin.
Mise à disposition rapide de profils qualifiés pour renforcer vos équipes internes.
Idéal pour un besoin ponctuel, urgent ou pour tester une collaboration avant de monter une équipe complète.
Accompagnement clé en main pour créer ou moderniser vos applications web et mobiles.
Utile pour livrer un produit digital robuste sans recruter en interne.
Une équipe montée sur mesure, intégrée à vos méthodes, qui travaille exclusivement pour vous.
Pertinent pour un projet de long terme nécessitant continuité et forte implication.
Le staffing consiste à intégrer rapidement des profils qualifiés (IT ou métiers connexes) dans vos équipes internes, pour répondre à un besoin ponctuel ou accélérer un projet.
Le staffing répond à un besoin ciblé et ponctuel. Une équipe dédiée, elle, est montée sur mesure pour travailler exclusivement sur vos projets sur le long terme.
Principalement des experts IT (développeurs, QA, DevOps, chefs de projet…), mais aussi des profils complémentaires selon vos besoins : gestion, coordination, support, métiers transverses liés au digital.
Nous menons des entretiens et évaluations professionnelles (techniques, culturelles et comportementales) pour garantir l’adéquation avec vos besoins et votre contexte.
En moyenne 4 à 8 semaines, selon la disponibilité et la complexité du profil recherché.
Nous assurons un suivi RH continu et, si nécessaire, organisons un remplacement rapide pour garantir la continuité du projet.
Oui. Le staffing est flexible : vous pouvez démarrer sur une mission ponctuelle, prolonger selon vos projets ou réduire la charge si besoin.
Ils dépendent du profil, de son niveau d’expérience et de la durée d’engagement.
Nous proposons une grille tarifaire transparente pour vous permettre de planifier votre budget, contactez-nous pour la recevoir.
Nos équipes RH et Production assurent un accompagnement régulier, avec des points de suivi et la possibilité d’ajuster la mission si nécessaire.
Oui, qu’il s’agisse d’un renfort temporaire ou d’une solution durable pour renforcer vos équipes IT et métiers.
Oui. C’est une solution idéale pour des besoins rapides, comme absorber un pic de charge ou finaliser un projet en cours.
Oui. Beaucoup d’entreprises utilisent le staffing pour valider une collaboration avant de mettre en place une équipe dédiée.
